Камни по знакам зодиака

Работа и доступные вакансии во франции

Париж — популярный город среди русских эмигрантов, уставших от суровой российской действительности и желающих приобщиться к европейскому уровню жизни. Доброжелательное отношение французов, социальные гарантии, возможность усовершенствовать знания языка, высокий уровень заработной платы — способствуют увеличению потока иммигрантов. Даже при повышенном проценте безработицы (8,5%) трудоустроиться русскому человеку в Париже реально.

Вид деятельности и заработную плату во Франции определяют:

  • Знание государственного языка; даже базовые знания увеличат шансы при трудоустройстве.
  • Знание английского языка, особенно при трудоустройстве в сферу туризма.
  • Наличие образования и наличие апостиля диплома при трудоустройстве на квалифицированную работу.

Специалисты, приехавшие по приглашению крупных французских компаний автоматически получают социальный пакет: жилье, страховку, достойную оплату.

Как устроится на работу во Франции

Иммигранты из стран Евросоюза могут беспрепятственно получить работу на легальных условиях, а вот приехавшие из остальных стран, в том числе и из России должны соблюсти определённые правила:

  • Оформить рабочую , она служит легальным основанием пребывания на территории Франции.
  • Получить временное (18 месяцев) или долгосрочное (10 лет) разрешение на работу. Для этого работодатель сразу после заключения контракта с работником обращается в Департамент по занятости населения.

Куда устроится на работу в Париже?

Несмотря на то, что Париж развитый город, здесь есть спрос на неквалифицированную рабочую силу в связи с низкими зарплатами. Основные предложения касаются сферы услуг или общественного питания.

Вакансии, не требующие знания языка:

  • охранник;
  • сборщик винограда;
  • сиделка;
  • горничная;
  • разнорабочий;
  • мойщик посуды;
  • курьер

Вакансии, требующие знание языка и высшее образование:

  • аниматор;
  • переводчик;
  • помощник русскоговорящих бизнесменов;
  • продавец недвижимости;
  • продавец в дорогих бутиках;
  • официант;
  • рецепционист

Высокие зарплаты платят работникам, специализирущихся:

  • в банковской и финансовой сфере;
  • в сфере туризма;
  • в менеджменте;
  • в коммерческой деятельности

Чтобы трудоустроиться на высокооплачиваемую работу, нужно в совершенстве владеть французским языком, иметь профильное высшее образование и опыт работы. В конкурсных отборах, больше шансов получить вакансию у французов. Поэтому единственный шанс получить рабочее место — получить прямой запрос от работодателя.

Молодежь до 28 лет может воспользоваться системой au-pair — это трудоустройство в качестве помощника по хозяйству в семью, причем знание французского может быть поверхностным. Вариант подойдёт для молодых людей, желающих выучить язык.

Для того, чтобы найти работу нужно быть постоянно в поиске и проявлять активность. Изучайте предложения на сайтах с вакансиями, в группах социальных сетей. Если знаете французский язык, ищите предложения на французских сайтах, отправляйте свое резюме на специализированные сайты. Можно распечатать резюме и пройтись по местам где бы вам хотелось работать. Не забывайте про эффект радио, общайтесь с соотечественниками, возможно зная ваше положение они смогут вовремя среагировать при случае и перенаправить вам объявление.

А если вы ищите работу или хотите предложить реальную вакансию в Париже, пишите нам и мы обязательно разместим ваше объявление в комментариях!

Обновлено: 25.03.2016

Для изменения условий труда, финансового положения и социального положения рабочие ищут вакансии о работе во Франции . Страну можно назвать финансовым и экономическим локомотивом Евросоюза, казну которого регулярно пополняет туристический приток и производственные площади.

Тем не менее, уровень безработицы в стране - почти 10%, на одну вакансию претендует 3 человека. Миграционный кризис за последние несколько лет усугубляет положение, так как у работодателей теперь больше шансов получить дешевую рабочую силу в виде беженцев с Ближнего Востока.

Процесс получения работы во Франции легально в 2018 году:

  • найти работодателя, подтвердить свою квалификацию и опыт (рекомендации с прошлых мест работы, удачно пройденный тест), заключить контракт;
  • дождаться ответа от Министерства труда (обращается работодатель);
  • после одобрения документы направляются в представительство в стране сотрудника;
  • после переезда зарегистрироваться OFII;
  • через 3 месяца удачного трудоустройства во Франции подать документы на ВНЖ.

Государством установлено несколько видов разрешений и виз для иммигрантов, которые ищут работу во Франции без посредников и от прямых работодателей:

  • постоянные и временные работники (выдается в том случае, если специалист смог доказать, что на внутреннем рынке нет подходящих кандидатов и его опыт будет полезен);
  • Голубая карта (обязательно: контракт сроком больше 1 года, зарплата, превышающая средние показатели в стране, необходимо 2 года работать в той сфере, которая указана в разрешении);
  • сотрудники на дефицитных вакансиях (в основном технические вакансии, в каждом регионе список таких мест разный, зависит от сезона);
  • ученые и исследователи (выдается ВНЖ на 1 год с правом пролонгации еще на 3 года. Необходимо иметь степень не ниже магистра);
  • сотрудники для сельскохозяйственной сферы (разрешение выдается на 3-12 месяцев, так как работа обычно сезонная, ВНЖ - на 3 года с правом пролонгации на такой же период);
  • Aupair (работа во Франции для женщин или студентов: присмотр за детьми, пожилыми людьми, помощь по дому. Необходим контракт с одной из французских семей и прохождение языковых курсов).

Минимальный уровень зарплаты на бирже труда во Франции - почти 1 500 евро , средний заработок - 3 000 евро без вычета налогов. Кстати, в стране налоги платят сами сотрудники. На официальных вакансиях во Франции принято выплачивать премии в виде 13-ой зарплаты, причем, не только зимой, но и летом.

Оплата труда зависит от значимости специалиста, ситуации на рынке, продолжительности работы:

  • врач - до 7 000 евро;
  • IT-специалисты - до 4 000 евро;
  • инженеры - до 3 500 евро;
  • строители - до 3 200 евро;
  • экономисты - до 2 500 евро;
  • менеджеры - до 2 000 евро;
  • сфера HoReCa и продавцы - до 1800 евро.

Сезонная работа во Франции для украинцев , россиян и белорусов позволит заработать до 2 000 евро в месяц. Для работы не нужен разговорный французский или квалификация. Но придется тяжело работать. Сезон - с мая по ноябрь. В туристической сфере можно найти постоянную работу на курортах с зарплатой до 3 000 евро. Но важно знать язык.

«Увидеть Париж… и найти здесь работу», ― думает каждый, кто решил покорить столицу Франции, получив долгожданный вид на жительство. С какими трудностями могут столкнуться иностранцы в своих поисках и как избежать ошибок? Мы спросили у выходцев из СНГ, как им удалось устроиться по своей специальности в другой стране

Hocine Hamitouche, предприниматель, парижанин, занимается своим бизнесом 3 года

О трудоустройстве в Париже

В первую очередь хочется отметить, что рынок труда во Франции сейчас обширен и развит, но становится все закрытее. Отбор на государственные должности стал строже, требования к кандидатам ― жестче. Даже чтобы устроиться на работу в «Макдональдс», нужны СV, мотивационка и рекомендации. Ни для кого не секрет, что сегодня число эмигрантов во Франции (а особенно в Париже) превышает норму. Поэтому если вы иностранец и хотите здесь работать, придется приложить немало усилий: претендентов на ваше место много.

Сегодня, чтобы иметь хорошие шансы найти работу в столице, вам нужно:

Прекрасно знать язык и иметь диплом, заверенный Campus France (минимум B2);

Иметь хорошие знания по своей специальности;

Оригинально подать себя: никто не посмотрит в вашу сторону, если ваше резюме ничем не отличается от других;

Знать культуру, традиции и менталитет французов: так легче найти общий язык с работодателем.

Ольга Козак, журналист-фрилансер, студентка, в Париже 1,5 года

Найти работу в Париже сложно. Мне повезло, что у меня есть опыт журналиста, поэтому я могу писать тексты для разных украиноязычных или русскоязычных изданий или сайтов на удаленной основе. Дополнительно получаю заказы в качестве копирайтера/переводчика. Скажу откровенно, делаю я это по большей части для своего удовольствия, так как вырученных средств, при переводе в евро, на жизнь в Париже не хватает. Поэтому, немного обосновавшись здесь, я сразу нашла стажировку в онлайн-магазине дизайнерской одежды, чтобы параллельно получать опыт работы во французской компании. Устроиться на стажировку тоже не так просто, однако, как показывает практика, возможно. Главное ― быть студентом, так как при приеме на работу вы подписываете специальный документ: договор между работодателем и университетом. Без него ― никак!

Раньше, когда у меня было больше свободного времени, за фриланс я получала около 300–500 евро в месяц. Сейчас ― максимум 200. Конечно, немалую роль сыграл курс валют, ведь в большинстве случаев за удаленную работу платят деньгами той страны, из которой поступил заказ.

Ирина Белоглазова, фотограф, в Париже год и 9 месяцев

Я переехала сюда, выйдя замуж за француза. Сейчас работаю фотографом-фрилансером. Скажу честно, иностранцу здесь трудно найти хорошее место. Сначала мешает языковой барьер. Да, можно для начала устроиться в магазин или кафе, но без словарного запаса рассчитывать не на что. Кроме того, если хочешь работать официально (по диплому), надо доучиваться, чтобы подтвердить свое образование. Крутиться, как на родине, не выйдет (например, в России я работала секретарем, хотя диплом у меня экономический). Здесь занимаюсь детскими и семейными фотосессиями. Плюс фриланса в том, что у меня свободный график и не нужно предоставлять дипломы или сертификаты. Главное - мое профессиональное портфолио.

Умар Арабов, адвокат, в Париже 15 лет

В Париж я переехал в 2000 году, когда поступил в аспирантуру в EHESS (Ecole des Hautes Etudes en Sciences Sociales). Но из родного Душанбе я уехал еще в 1992-м, задолго до того, как перебрался во Францию. До Парижа я жил в Швейцарии, Англии и других городах Франции (Бордо, Ницца, Экс-ан-Прованс).

Во время учебы в университете я, как и многие студенты, подрабатывал. Работу по специальности нашел сразу после окончания адвокатской школы EFB (Ecole de Formation du Barreau) ― компания, в которой я проходил стажировку, предложила мне остаться у них. А спустя полгода я открыл свой кабинет, где работаю и поныне.

В принципе, в моей области поиск работы не отличается от других. В основном это рассылка резюме по электронной почте, но стажировка всё-таки играет немалую роль. Усердие, чувство ответственности и доверительные отношения помогают стажерам найти место в будущем.

Профессия адвоката жестко регламентирована. Чтобы работать им во Франции, надо быть членом одной из адвокатских палат. Попасть туда можно по окончании адвокатской школы, поступить в которую непросто. Иностранный адвокат не из ЕС тоже может стать членом палаты и практиковаться во Франции, но для этого необходимо сдать квалификационный экзамен. На граждан ЕС распространяются другие, упрощенные правила.

Профессия адвоката замечательна тем, что дает человеку свободу. Когда не складываются отношения, теряешь контракт, хочется быть самому себе хозяином, можно открыть свой кабинет (либо объединиться с кем-то из коллег) и пуститься в свободное плавание.

Что касается зарплаты, то начинающий специалист, работающий в адвокатской коллегии, получает около 3000 евро. Из них примерно половина уходит на налоги и различные социальные отчисления.

Екатерина Щёлокова, врач-терапевт, в Париже 4 года

Мой план переезда начался с интернатуры, а в Париж захотелось, потому что, во-первых, манил город, а во-вторых, я начиталась хорошего об университете Пастера и мне сразу захотелось туда.

Чтобы поступить в интернатуру, нужно было пройти конкурсный отбор. Студенты могут участвовать в конкурсе только два раза. Отбор состоял из теста на 200 вопросов по теории, 150 клинических ситуаций и вопросов, а также анализа истории болезни с установкой диагноза и назначением лечения.

В итоге я сдала экзамены и получила диплом о специальном образовании - сертификат об окончании интернатуры. Теперь я могу в любой момент продолжить свое обучение по более узкой специальности. Так и планирую поступить. Наем в больницы проходит путем чрезвычайно трудных конкурсных отборов. На этот рынок труда ограничен доступ врачей из других стран, в том числе и Украины, поскольку дипломы наших медицинских вузов во Франции не признаются. Здесь совсем другой уровень, другие подходы. В среднем врач во Франции зарабатывает от 2000 до 10 000 евро в месяц.

Анастасия Перова, репетитор, искусствовед, в Париже 3 года

У меня уникальный диплом в сфере современного искусства ― единственный на всю Францию. Из родного города я сначала переехала в Монпелье, а потом уже в Париж. Карьеру я начала с поисков стажировки. Но скажу, что благодаря диплому все дороги в моей среде открыты! Галереи для стажировок я нашла через знакомых. К тому же, по двум галереям я писала научную работу, поэтому наладить контакты удалось заранее. Из документов потребовались справки из вуза, а в журналистской сфере ― виза, позволяющая работать хоть сколько-нибудь часов. Кормили меня и репетиторские навыки, и рекомендации. С фрилансом проблем не было никаких! Находить учеников и заказы старалась в соцсетях и через знакомых.

Франция - это один из экономических и политических локомотивов не только Европы, но и мира. Страна имеет огромное влияние и является активным участником множества международных организаций, начиная от сотрудничества в торговле и заканчивая военной сферой.

Работа во Франции для русских, украинцев, белорусов и граждан других стран СНГ в 2019 году - это не только достойная зарплата и способ иммиграции в Европу, но и возможность соприкоснуться с древнейшей культурой и традициями Старого Света. По статистике, французские земли ежегодно посещает более 80 млн иностранцев из разных стран и доходы государства от сферы туризма одни из самых высоких в мире.

Однако найти работу во Франции совсем непросто. Уровень безработицы в стране превышает 9% . В среднем на каждую вакансию претендует 2,5 человека. Наибольшие шансы найти рабочее место в таких городах, как Париж , Бордо, Лион и Страсбург. Тяжелее с работой в Монпелье, Лилле и Нанси.

Кроме того, ситуацию осложняет миграционный кризис последних лет, в виде наплыва беженцев с Ближнего Востока. Сегодня каждый десятый житель Франции - это иммигрант . В 2019 году этот показатель будет только расти. Также нужно учитывать, что трудоустройство во Франции привлекает не только граждан дальнего зарубежья, но и жителей Европейского союза.

Франция обладает стабильной экономикой, эффективной налоговой системой и высокими социальными стандартами. В стране предоставляется бесплатное высшее образование и созданы прозрачные условия для ведения бизнеса . О том как найти работу во Франции русскому, украинцу, белорусу и другим иностранцам в 2019 году, а также об уровне французских зарплат и доступных вакансиях, поговорим далее в статье.

Во Франции существует целый ряд процедур и требований к иностранцам, желающим жить и работать на французской территории. В основном условия довольно жесткие. Для некоторых видов профессий понадобится подтвердить квалификацию. Сделать это можно на специальном сайте .

Иногда требования, наоборот, упрощаются. Например, члены семьи высококвалифицированного специалиста, имеющего разрешение на работу во Франции, могут трудоустроиться без каких-либо ограничений.

Процесс принятия на работу иностранцев во Франции зависит от следующих факторов:
  • Ситуация на рынке труда.
  • Квалификация и образование специалиста.
  • Уровень заработной платы.
  • Продолжительность работы.

Вышеперечисленные категории будут иметь решающее значение при получении разрешения на работу во Франции , что является обязательным условием для трудовых мигрантов из стран, не входящих в Европейский Союз. То есть, граждане России, Украины и других стран СНГ, в первую очередь, должны найти подходящую вакансию и подписать трудовой договор с французской компанией.

После этого работодатель направляет информацию (контракт ) о трудоустройстве иностранца на утверждение в местное Министерство труда и французское управление по вопросам иммиграции и интеграции OFII . Если трудовой договор одобрен, документы отправляют в Консульство Франции в стране работника для оформления рабочей визы.

После переезда иностранец регистрируется в OFII и в случае трудоустройства на срок более 3 месяцев получает вид на жительство. Одним из условий является подписание так называемого договора приема и интеграции CAI .

Это означает прохождение специальных курсов по изучению французского языка и основных ценностей Франции. С 1 января 2007 года процедура носит обязательный характер для всех мигрантов, желающих постоянно жить в этой стране.

Варианты трудоустройства и виды разрешений на работу во Франции

Постоянные и временные работники . Обычная для европейских стран, и в то же время одна из самых сложных для соискателей, процедура. Работодатель должен доказать местным властям, что среди французов и европейцев не нашлось подходящей кандидатуры на вакансию. Соответственно иностранцу нужно обладать высокой квалификацией, опытом и уникальными навыками.

Голубая карта ЕС (Blue Card ЕС ). Разрешение на работу во Франции для высококвалифицированных иностранцев с минимум 3-летним высшим образованием или опытом профессиональной деятельности более 5 лет.

Обязательным условием является наличие трудового контракта на срок не менее 1 года и зарплата, как минимум в 1,5 раза превышающая средние показатели по стране. В 2019 году это не менее 4,5 тысяч евро в месяц до вычета налогов.

В течение первых двух лет необходимо работать строго в той сфере, которая указана в контракте. После этого область деятельности можно поменять. Карта выдается на 1–3 года с правом продления до 5 лет и последующим получением постоянного жительства во Франции. В дальнейшем можно претендовать на оформление французского гражданства .

Дефицитные работники . Отдельные регионы Франции испытывают нехватку специалистов конкретных профессий. Этот вакуум частично заполняется с помощью иностранных работников. Список не меняется с 2008 года и состоит из 30 наименований. В основном это технические профессии.

Ученые и исследователи . Специалисты, имеющие научную степень не ниже магистра, могут получить временный вид на жительство во Франции на срок до одного года, с правом продления до 4 лет. Для этого необходимо заключить соглашение об обучении или проведении научных исследований с одним из французских вузов или аккредитованных институтов.

Сезонная работа во Франции . Это вариант краткосрочного трудоустройства, как правило, в сельском хозяйстве, на срок от 3 до 12 месяцев. Временный вид на жительство выдается на три года с правом последующего продления на аналогичный период. При этом работать во Франции разрешается не более 6 месяцев в течение одного года.

Au pair . Молодые люди в возрасте от 17 до 30 лет могут заключить контракт с одной из французских семей. Работа заключается в присмотре за детьми и помощи по хозяйству. Обязательным условием является посещение языковых курсов не менее 10 часов в неделю.

Это были наиболее популярные способы получить разрешение на работу во Франции. Также неплохие шансы на трудоустройство имеют талантливые специалисты в области спорта, культуры и науки, иностранные студенты французских вузов , сотрудники международных компаний.

Как найти работу во Франции. Поиск вакансии без посредников.

Для успешного поиска работы во Франции, тем более самостоятельного, большое значение имеет использование широкого арсенала источников. В первую очередь - это интернет. Обозначим наиболее эффективные ресурсы.

Национальные агентства занятости Франции:

Специализированные ресурсы:

Следующий шаг в поиске работы во Франции - это просмотр объявлений в известных французских газетах. Вот некоторые из них:

Как вариант, можно воспользоваться помощью кадровых агентств или обратиться в компанию напрямую. В поиске учреждения поможет ресурс pagesjaunes.fr .

    Языковые навыки . Работа во Франции без знания языка с малой долей вероятности принесет удовлетворение иммигранту. В основном это будет неквалифицированный и низкооплачиваемый труд, на который достаточно желающих из других европейских стран. Владение английским может принести результат при трудоустройстве в иностранную компанию во Франции. Однако по статистике на французском рынке таких рабочих мест не более 4-5%.

    Грамотно составленное и лаконичное резюме (CV ). Объем текста не более 1-2 страниц, фотография должна быть качественной, без яркого макияжа и посторонних предметов. Во время собеседования не стоит переходить к неформальному общению, отпускать неуместные шутки или хлопать работодателя по плечу.

    Гибкость и терпение . Очень важно использовать как можно большее количество информации одновременно. Помимо основных способов поиска работы, желательно посетить Францию по туристической визе и попытаться вступить в контакт с местными жителями и трудовыми мигрантами. Очень часто пятиминутное общение во французском кафе или баре может заменить многомесячный безрезультатный поиск вакансии через интернет.

Вакансии и зарплата во Франции в 2019 году

Официальная минимальная заработная плата во Франции с 1 января 2019 года составляет - 1521,22 евро в месяц . Средняя зарплата чуть более 2950 евро до вычета налогов. Около 2225 евро чистыми. Это один из самых высоких показателей в Европейском союзе.

Уровень оплаты труда иностранных работников, как правило, устанавливается на год и фиксируется в трудовом контракте. Кроме того, во Франции принято осуществлять дополнительные выплаты, так называемые 13-е зарплаты , причем не только в преддверии Нового года, но и летом.

Интересный факт, что в отличие от многих стран, французские работодатели не платят подоходный налог за своих сотрудников. Делать это нужно самостоятельно путем подачи налоговой декларации. Официально рабочая неделя во Франции состоит из 35 часов, но на практике работа в частных компаниях продлевается до стандартных 40 часов.

Средние зарплаты во Франции в 2019 году по профессиям (евро/мес):
  • Практикующие врачи - 6000–7000
  • Инженеры и строители - 3300–3500
  • Сфера IT - 3000–3300
  • Экономисты, менеджеры - 2000–2500
  • Официанты, продавцы, бармены - 1600–1800

Популярные вакансии во Франции для иностранцев, в частности, русских и украинцев в 2019 году - это, прежде всего, сезонное трудоустройство и сфера туризма.

Сезонная работа во Франции . Наиболее востребованный среди трудовых мигрантов вид заработка, который не требует особой квалификации и глубоких знаний французского языка. Как правило, это тяжелая изнурительная работа по сбору винограда и сельскохозяйственных культур.

По статистике, ежегодно более 100 тысяч иностранцев посещают Францию для участия в сезонных работах. Многие из них попадают в страну нелегально. Виноград собирают в сентябре - октябре , другие виды плодов с мая по ноябрь. Заработать можно до 2000 евро в месяц .

Работа во Франции в сфере туризма . В этой отрасли французские работодатели предлагают достаточно большое количество рабочих мест для иностранцев, причем как в летний, так и в зимний период. Это работа в барах, кафе, ресторанах, отелях, кемпингах, горнолыжных курортах и так далее.

Вакансии в основном - официант, уборщик, грузчик, горничная, помощник повара, кассир. Здесь, конечно, знание языка более важно, чем в сезонном трудоустройстве. Зарплата от 1500 до 3000 евро в месяц .

Для переезда во Францию с целью трудоустройства гражданам стран СНГ необходимо получить рабочую визу. Оформляется документ во французском Консульстве, после утвердительного решения о выдаче разрешения на работу. Документы подаются заявителем лично.

Документы на рабочую визу во Францию

    1. Две заполненные на английском или французском языке анкеты на визу.
    2. Три цветные фотографии установленного Консульством Франции образца.
    3. Заполненный бланк с официального сайта OFII.
    4. Заграничный и гражданский паспорт, плюс копии.
    5. Консульский сбор (99 евро).

Срок выдачи рабочей визы во Францию колеблется от нескольких дней до двух месяцев. В случае необходимости сотрудники Консульства могут потребовать дополнительную информацию.

Ежегодно работа во Франции привлекает сотни тысяч соискателей с разных уголков Земли. Это обусловлено высокой привлекательностью Франции в плане трудоустройства. Страна отличается стабильной экономикой, высокими социальными стандартами и отлично функционирующей налоговой системой.

Для россиян, украинцев и других жителей СНГ работа во Франции дает возможность получить достойную заработную плату и шанс иммиграции в одну из самых прогрессивных стран Европы.

Больше всего новых работников ждут в Париже, Страсбурге, Лионе и Бордо. Тяжелее найти вакансии в Нанси, Монпелье и Лилле.

К соискателям предъявляются такие требования:

  • Высшее или среднее специальное образование.
  • Профессиональные умения.
  • Опыт от 1 года.

На решение визового центра Франции влияют следующие факторы:

  • Положение дел на рынке занятости.
  • Уровень зарплаты, на которую претендует специалист.
  • Срок работы и пребывания на территории страны.

Исходя из этих пунктов, происходит жесткий отбор желающих получить вакантное трудовое место. Также присутствует ряд ограничений. Для некоторых профессий обязательным будет экзамен на подтверждение квалификации. Пройти его можно удаленно на этом сайте . Большинство работодателей требуют высокий уровень владения французским языком и/или английским.

Члены семьи, приезжающие во Францию вместе с работником, уже получившим разрешение на трудовую деятельность, могут получить работу без дополнительных условий и ограничений.

Есть несколько вариантов трудоустройства для жителей СНГ:

  1. Сезонная работа – временное трудоустройство, как правило, в сельскохозяйственной отрасли, на судах или в сфере обслуживания.
  2. Для трудоустройства на временные и постоянные рабочие места соискателям необходимо доказать свои высокие трудовые навыки, квалификацию и уникальные способности. Обязательным условием будет отсутствие французских и европейских рабочих, претендующих на это место, с таким же уровнем профессионализма и выше.
  3. Голубая карта Европейского Союза дает возможность трудоустройства высококвалифицированным сотрудникам, которые обучались по выбранному направлению минимум три года, и имеют опыт не меньше пяти лет. В этом случае обязательным будет трудовой контракт сроком от одного года и выше, и зарплата в 1.5 раза превышающая средние показатели по стране (в текущем году это 4.5 тысячи евро без учета налогов). Первые два года необходимо работать в сфере, обозначенной в контракте. Голубая карта выдается на период 1-3 года, с возможностью продления до пяти лет и последующим получением французского гражданства.
  4. Для некоторых регионов Франции характерна острая нехватка специалистов в отдельных профессиональных областях. Поэтому пустующие рабочие места активно заполняются иностранными сотрудниками. Со списком дефицитных профессий можно ознакомиться в агентствах по трудоустройству, но в основном он состоит из технических и IT специальностей.
  5. У специалистов, занимающихся научной и ученой деятельностью, есть высокий шанс получить вид на жительство на период до 12 месяцев и возможностью продления до пяти лет. Для этого необходимо заключить контракт с государственным высшим учебным заведением на проведение исследований.
  6. Студенты и молодые люди в возрасте от 17 до 30 лет могут устроиться на работу по программе Au Pair. Она выступает посредником между соискателем и французской семьей, с которой иностранец заключает контракт. Работа заключается в присмотре за детьми и помощи в хозяйственных делах.

Минимальная заработная плата во Франции с 2018 года – 1498 евро в месяц. Это считается одним из самых высоких показателей на территории ЕС.

Из стран СНГ в основном приезжают на сезонную работу в сельском хозяйстве или в сфере туризма. Мужчины чаще всего устраиваются на заводы, фермы и виноградники, женщины предпочитают работу нянями, сиделками, моделями. Семейная пара может устроиться, как на работу в сельскохозяйственной отрасли (как правило, требуются сотрудники в виноградники), так и аниматорами, официантами, работниками кемпингов, отелей и курортов.

Трудоустройство без знания языка

Без знания языка найти достойное место во Франции будет трудно, так как высокий уровень владения французским является базовым требованием для большинства вакансий. Соискатели без хорошего знания языка могут претендовать на низкооплачиваемый и неквалифицированный труд, преимущественно, где присутствуют тяжелые физические нагрузки.

Те, кто бегло знают французский язык, могут трудоустроиться по программе Au Pair, которая подразумевает обязательное посещение учебных языковых курсов в объеме не менее 10 часов в неделю.

Невысокие языковые требования предъявляются и к сиделкам за пожилыми людьми. В приоритете стоит опыт и медицинское образование.

Для неквалифицированных сотрудников (в профессиях, не требующих постоянной коммуникации с людьми, говорящими на французском) будет достаточно уровня А1-В1. Для работы в сфере обслуживания потребуется сертификат, подтверждающий владение языком от уровня В1 и выше.

Квалифицированные сотрудники обязаны подтвердить свое знание французского сертификатом В2, С1 и С2. Получить его можно пройдя тестирование DELF-DALF. Его результаты не аннулируются со временем, как у IELTS и TOEFL.

Способы поиска работы во Франции

Большинство вакансий во Франции можно найти самостоятельно, используя Интернет и следующие ресурсы.

Сайт Какие вакансии можно найти
www.pole-emploi.fr Национальное агентство занятости, на счету которого более полумиллиона заявок от работодателей со всех регионов страны. Используя фильтры, можно подобрать сезонную, не требующую квалификации и квалифицированную, постоянную и временную работу.
www.apec.fr Узконаправленное агентство, где размещаются вакансии для высококвалифицированных специалистов, менеджеров и руководителей высшего звена.
www.letudiant.fr Предлагает работу для студентов и выпускников вуза по направлению их учебных курсов.
www.anefa-emploi.org Содержит самую большую во Франции базу вакансий в сфере сельского хозяйства. Так как в стране наиболее развито выращивание винограда и виноделие, большинство работодателей ищут работников именно для трудоустройства в виноградники в разных регионах Франции.
www.lhotellerie-restauration.fr/ Предназначен для поиска одних из самых востребованных вакансий в стране – в отрасли туризма. Найти работу можно как на летний период, так и на зимний. Работодатели предлагают места в барах, ресторанах, кафе, курортах, отелях, комплексах на побережье и прочее.
www.lhotellerie-restauration.fr подойдет для соискателей из IT-сферы.

Для поиска вакансий также можно воспользоваться профессиональными социальными сетями LinkedIn и Videao. Много вакансий размещаются и во французских периодических изданиях, веб версии которых можно на сайтах:

  • www.lemonde.fr/emploi/
  • www.lepoint.fr/emploi/
  • www.liberation.fr/

Есть еще один вариант – обратиться в специализированные кадровые агентства и организации напрямую. Список и контакты таких учреждений можно найти в http://www.pagesjaunes.fr/.

Как получить разрешение на работу и визу

Французская рабочая виза бывает 2-х видов:

  1. Временная.
  2. На условиях полной рабочей занятости.

При подаче заявления необходим следующий пакет документов:

  • Действительный заграничный паспорт.
  • Паспорт гражданина страны проживания.
  • 2 фотографии 3х4, сделанные не позже, чем за 3 месяца до подачи заявки.
  • 2 заполненные формы заявки на получение кратковременной или длительной визы.
  • Трудовое соглашение, подписанное DDTEFP.
  • Медицинская страховка.
  • Пошлина на визу.

Для замещения квалифицированной должности иностранец должен иметь соответствующий профессиональный статус, под которым подразумевается образование, опыт работы, успешный тест на квалификацию и др. Знание государственного языка является преимуществом и берется в расчет при принятии решения. Месячная заработная плата должна быть не меньше 3835 евро и выплачиваться официально компанией-нанимателем. При наличии ‘carte de sejour salarie’ уровень зарплаты не регулируется, ровно так же, как и сфера деятельности. Главное условие – рабочий контракт должен быть долгосрочным и подразумевать полную занятость.

Для получения рабочей визы Dicretion Departementale du travail, de l’emploi et de la formation proffesionnelle – сокращенно DDTEFP – должен подписать трудовое соглашение, оформленное организацией-нанимателем. Происходит это в 3 этапа:

  1. Наниматель подает заявление от имени наемного работника в DDTEFP.
  2. Специальная комиссия выносит решение о принятии заявки. Ответ может быть как положительным, так и отрицательным.
  3. В случае успешного исхода это заявление посылается DDTEFP во французское посольство страны, в которой проживает наемный работник. Там же он и получает рабочую визу.

Весь процесс занимает 1-1.5 месяца.

Сезонная работа в разных отраслях

Больше всего вакансий для русских, украинцев и белорусов предлагаются на условиях сезонной занятости. Охотнее всего иностранцев нанимают для работы:

  • В отельно-ресторанной сфере.
  • На производстве.
  • В рыбном хозяйстве.
  • На стройке.
  • В виноградниках.

Описание подобных вакансий, как правило, сразу содержит следующую информацию:

  • Кого принимает на работу компания: женщину, мужчину, студента или семейную пару.
  • Необходимый минимальный уровень образования и требуемый опыт работы.
  • Будет ли предоставлено проживание и питание за счет работодателя.
  • Требуемый уровень владения языком.

Ежегодно для работы в виноградниках приезжают сотни тысяч иностранцев. Это самый доступный вариант трудоустройства, так как работы много и она достойно оплачивается.

Работа для студентов во Франции и специальные программы

Студенты могут самостоятельно найти подходящие вакансии или поучаствовать в программах Au Pair и Work and Travel France.

Вакансии доступны во всех регионах Франции. Чаще всего приглашают работать:

  • Кухонным работником или сотрудником зала в рестораны.
  • Официантом, продавцом, барменом в кафе.
  • Администратором, горничной или официантом в гостиницы.
  • Консультантами и кассирами в магазины.

Минимальная зарплата – 9.4 евро/час при недельной нагрузке в 35-40 часов. Порог максимальной почасовой оплаты для студентов не установлен. Зарплата приходит 1 раз в месяц на карточку, оформленную во французском банке.

Срок действия рабочей визы для студентов не превышает 90 дней.

Работа няней: варианты трудоустройства и обязанности

Работа няней во Франции бывает следующих видов:

  1. Бебиситер – няня на несколько часов. Чаще всего такие должности занимают молодые люди и студенты. В их обязанности входит сопровождение ребенка в детский сад или школу и несколько часов прогулки с ним.
  2. Лицензированная няня — assistant maternel, которая принимает детей у себя дома. В требования к лицензированной няне входят трехлетнее обучение на курсах, большой дом и сад, высшее образование, поэтому на такие позиции иностранцев не берут.
  3. Гораздо проще жительнице СНГ устроится garde d’enfants – няней на дому у хозяина. Она не занимается воспитанием и обучением. Ее задача – присмотр, обеспечение ребенка всем необходимым. Средняя почасовая оплата за такие услуги стартует от 9 евро. Цены варьируются в зависимости от региона. Самые высокие зарплаты нянь фиксируются в Париже.
  4. Няни, приехавшие в рамках программы au pair. Заработная плата и условия труда прописываются в контракте, который французская семья заключает с иностранцем. В обязательном порядке наниматели предоставляют жилье (коммунальные услуги также оплачивает французская сторона) и еду. Взамен няни получают скромный оклад в 60-70 евро в неделю. Такие варианты стоит рассматривать, как практику и стажировку во Франции, а не источник заработка.

Модели во Франции: трудоустройство и гонорары

Работа моделью во Франции заключается в участии молодых девушек и парней в фотосъемках и показах модных домов. Преимущественно все рабочие контракты заключаются через агентство-посредника. Они помогают в оформлении визы.

Некоторые модели работают вне агентств на условиях фриланса. Как правило, такой вид занятости выбирают те, у кого по разным причинам не получилось оформить контракт с bookeur – администраторами агентств, а также те модели, которые находятся на закате своей карьеры.

Успешная модель должна быть:

  • Фотогеничной.
  • Готовой к многочисленным переездам и перелетам, работе в любое время суток и к сложному графику.
  • Терпеливой, улыбчивой, обаятельной и коммуникабельной.
  • Целеустремленной и смелой.
  • Пунктуальной.
  • Пластичной.

В обязательном порядке манекенщица должна владеть английским и/или французским уровня минимум В2.

Средняя зарплата за одну 2-х часовую фотосъемку:

  • Начинающая модель – 120 евро.
  • Опытная манекенщица – от 180 евро и выше.

Чтобы получить модельный контракт во Франции, девушка или парень, обладающие необходимыми навыками и внешностью, должны обратиться к скаут-менеджерам и агентствам. Найти их можно в Интернете.

Работа врачом и медсестрой: подтверждение диплома и квалификации

Работа врачом и медсестрой во Франции входит в категорию profession réglementée — регламентируемых профессий. Это значит, что одного диплома о высшем образовании для трудоустройства будет недостаточно. Для жителей СНГ есть два варианта получить работу врача или медсестры:

  1. Пройти тест на квалификацию для подтверждения диплома. Тест состоит из письменного задания с вопросами по квалификации, которую вы подтверждаете. Всего есть 3 попытки для сдачи экзамена. После этого каждый специалист должен проработать минимум 3 года в государственных больницах (предыдущий аналогичный опыт во Франции учитывается). После этого можно подавать заявку для получения разрешения на работу в частных медицинских учреждениях.
  2. Поступление на медицинский факультет во Франции. Врачи с дипломом могут поступить сразу на 5-6 курс. В конце 6 курса все студенты проходят обязательный экзамен, по результатам которого они будут зачислены на интернатуру. Интернатура длится 4-5 лет (срок зависит от специальности).

Также, чтобы жить и работать во Франции, иностранец должен владеть французским языком на уровне В2. Знание языка должно подтверждаться соответствующим сертификатом DELF, TCF или TEF.

Все врачи, планирующие осуществлять медицинскую деятельность, должны зарегистрироваться в ведомственном совете L’Ordre Nationale des Médecins. Для регистрации необходимо подать следующий пакет документов:

  1. Диплом о высшем образовании и его сертифицированный перевод на французский язык.
  2. 3 фотографии размером 3х4.
  3. Заграничный паспорт и его копию.
  4. Документ о регистрации в ФМС.
  5. Certificate of good standing.

Актуальные вакансии для врачей и медсестер можно найти в медицинских журналах, например, Le Concours médical, Le Médecin de France и других.

Средняя зарплата практикующего врача во Франции состоянием на 2018 год – от 6000 до 7000 евро.

Вакансии на судах, круизных лайнерах

Работа на судах во Франции подразумевает сезонную занятость на круизных лайнерах. Соискателям предлагают позиции обслуживающего персонала на корабле. Это могут быть вакансии горничных, аниматоров, сотрудников кухни, барменов и официантов. Нередко на суды требуются массажисты, визажисты, парикмахеры и фитнес-тренеры.

Прежде всего, от соискателей требуется опыт работы на подобных должностях и владение языком не ниже уровня В1.

Кандидаты могут рассчитывать на зарплату от 1000 долларов за круиз без учета чаевых или процента от продаж (опционально). Проживание, питание и медицинскую страховку оформляет организация-наниматель.

Опытные сотрудники среднего звена получают 3000-3500 долларов уже с вычетом налогов.

Рабочие контракты составляются на период 6-8 месяцев, после чего следует отпуск на 1.5-3 месяца с последующим заключением нового договора.

Обычно такие вакансии находят через агентства трудоустройства или воспользовавшись поиском на специализированных сайтах.